
DESPIDOS IMPROCEDENTES IV. ¿Cuándo se considera un despido, nulo?
¿Cuándo se considera un despido, nulo? En capítulos anteriores, hemos visto cuando no estaba justificado un despido y había que calificarlo cómo improcedente. Hoy, hablaremos de la nulidad de un despido y las circunstancias que llevan a considerarlo como tal. Primero, debemos aclarar en qué se diferencia un despido improcedente de uno nulo. Quien determinará